皆さま、こんにちは！
SDアドバイザーズの人事担当です。

先日、月次報告会の中で若手社員が入社してから現在までを振り返り、
発表を行いました。

入社してすぐの業務、現在行っている業務、
入社前と現在で異なること、
業務に携わってみての所感や今後の展望についてなど
様々な項目で話をしました。

全員フレッシュで将来が期待される20代！
全社員の前で発表することは緊張もあったと思います。
そこで今回は発表してみて感じたこと、考えたことを聞いてみました！

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■2022年5月入社・Nくん

以前は金融機関で働いており、
IT業界自体は未経験でしたがチャレンジしたいと思い入社しました。
発表してみての所感ですが、
日々目の前のことに全力で取り組んできていたため”自分の経過”を振り返る機会を貰えて
初心に返れた気がしました。
当時は忙しくて思い出せなかった記憶も、時間をあけて思い出してみると
自分の考え方がこんな風に変わったなとか
話し方がロジカルになったななど発見もできました。
これからも新たなことにチャレンジしていく事になりますが、
たまに立ち止まって自分の歩いてきた時間を振り返ることも有意義で素敵なことだと感じました。

■2022年8月入社・Kくん

今回改めて業務を振り返り、
今まで濃密な時間だったと実感し、
大変な時期もありましたが、
今はとても恵まれているなと改めて思いました。
また、参画当初の気持ちや困った出来事など思い返したこともあり、
OJTなどで指導する立場になったときに
今の知識を前提にし、上からの物言いではなく、同じ目線に立って導いていきたいなと感じました。

■2023年6月入社・Tくん

私は前職で金融機関の営業として業務を行っていましたが
将来を見据えSDアドバイザーズに未経験で入社しました。
今回の月次報告会で自分も含め、若手社員から
入社してから今までに経験したこと、感じたこと、学んだことなど多様な振り返りがありましたが、
皆、共通していたのは今の自分よりも成長したいという意欲があることだと感じました。
その想いを持っている同志が近くにいるということで、
興味のある部分はお互い違うかもしれませんが、
その姿勢を見て自分も頑張ろうと思えるのではないか、
そしてこの場がそのきっかけとなったのではないかと感じました。

■2023年7月入社・Tくん

今回は入社してからこれまでの3か月間を振り返り、
今後の目標などを発表しました。
最年少ということもあり他の発表者と比べて資料に関しても、
発表の仕方に関してもまだまだ改善の余地があるなと感じました。
すぐに完璧な発表に変わるということは難しいですが、
今後は月次報告会の発表など完成度の高い発表を参考にして
開発以外の発表についてもスキルアップしていけたらと思います。

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以上です！
振り返りを行い、各々感じたことは違ったかもしれませんが、
前向きな気持ちで取り組んでくれていることが
なによりだと思います。

これから会社を引っ張っていけるようなコアなメンバーになっていくために
より多くの経験を積んで、スキルアップをめざしてほしいと思います。

もちろん会社としてものびのびと成長できるような環境づくりを積極的に行い、
全力でバックアップしていきます！